Adjunktvejleder på RUC
UniPæd anbefaler, at der afholdes en forventnings- og afklaringssamtale mellem den nyansatte adjunkt, instituttets efteruddannelsesansvarlige/uddannelsesambassadøren, adjunktvejlederen og en repræsentant fra UniPæd.
Det anbefales endvidere, at der udfærdiges en skriftlig aftale, der sætter ord på rettigheder og pligter for både adjunkt og vejledere i forbindelse med vejlednings- og supervisionsforløbet. På den måde er aftalen medvirkende til gensidigt at afklare forventninger. UniPæd anbefaler, at aftalen er på plads senest 3 måneder efter ansættelsen af adjunkten.
Samtalen tjener også til at afklare adjunktvejlederens rolle.
Et papir, der præciserer adjunktens pligter, rettigheder og muligheder, foreligger omkring 1. maj 2013.